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취업준비

청년의 꿈에 날개를 달다, 한화생명 청년자립 지원사업 <청년비상금> 다양한 사회공헌을 활동을 지속해온 한화생명은, 그동안 보육원 영유아들의 애착 형성을 위해 여성 임직원과 FP, 아동발달전문가와 함께 ‘맘스케어’ 활동을 지속해왔습니다. 맘스케어 활동을 하다 보니, 자연스럽게 보육원에 있는 아이들이 시설을 퇴소하고 난 후의 생활을 고민하게 되었는데요. 그래서 한화생명은 시설에서 퇴소한 아이들에게 부족한 경제적인 부분을 보태고, 아이들이 꿈을 이뤄 높이 비상할 수 있기를 바라는 마음을 담아 시작한 ‘청년자립 지원사업 ’. 벌써 사업을 시작한 지 1년이 흘렀는데요. 오늘은 그 1년간의 이야기를 나눠볼까 합니다. ▶ 한화생명, 청년의 꿈을 연구한다. 국내에 보육원에서 생활하는 아동들은 만 18세가 되면 시설에서 퇴소해 대학에 진학하거나 취업하는 등 자립을 시작해야 합니다. 보건.. 2019. 4. 12. 더보기
블록체인 무료강의로 스펙 쌓기, 지금 한화 드림플러스로 GO! 요즘은 자기계발을 위해 노력을 게을리하지 않는 사람들이 많습니다. 직장인들은 승진과 이직을 위해, 학생들은 취업을 위해 다양한 수업을 듣고 자격증 공부를 하는데요. 이에 발맞춰 최근에는 ‘블록체인’과 같은 새로운 4차 산업과 관련된 강의도 많이 생겨나고 있습니다. 이런 흐름에 발맞춰 현재 한화 드림플러스에서는 ‘블록체인 아카데미’가 열리고 있는데요. 오늘은 누구나 들을 수 있는 한화 ‘블록체인 아카데미’에 대해서 알려드리겠습니다. ▶ 한화 드림플러스에서 열리는 블록체인 아카데미 최근 '암호화폐'와 '블록체인'이 커다란 이슈로 떠오르고 있습니다. 특히 '블록체인'은 새로운 산업으로 많은 사람이 주목하고 있고 더불어 블록체인 개발자라는 새로운 직업군도 함께 주목받고 있는데요. 하지만 정작 혼자서 공부하기에는.. 2019. 2. 11. 더보기
[한화생명 2016 상반기 신입사원 모집] 채용에 관한 꿀팁 대 공개! ‘취업’이라는 단어는 참 특별한 것 같아요. 그 안에는 수많은 땀과 노력, 말로는 다 설명할 수 없는 다양한 이야기들이 담겨있죠. 만물이 소생하는 봄, 상반기에 있을 다양한 취업의 문을 향해 열심히 달리고 계실 취준생 여러분께 조금이나마 힘이 되고자 한화생명이 상반기 신입사원 채용에 대한 가이드를 준비했습니다. 지금부터, 함께 보실까요? ▶한화생명의 올 해 채용 계획과 규모는 어느 정도 인가요? 한화생명의 후예가 될 준비되셨나요? 가슴속에 뜨거운 불꽃이 일렁이는 청춘이라면 한화생명의 2016 상반기 신입사원 채용에 도전해 보세요. 올해 한화생명의 상반기 채용은 총 7개 부문으로 이루어집니다. 경영일반/ 글로벌/ 상품계리/ 자산운용/ IT/ 주한 외국유학생 부문인데요. 스펙과 서류보다는 적재적소에 꼭 맞는.. 2016. 3. 30. 더보기
만성 스트레스를 받고 있는 요즘 대학생들, 탈출구는 무엇? 대학생활의 끝을 알리는 졸업식에 졸업생이 없다면 어떨까요? 전국 대학교에서 졸업식이 열리는 가운데, 사회에 첫발을 딛게 될 대학 졸업생들의 고민이 깊다고 합니다. 대학 졸업과 동시에 취업이 옛말이 되어버린 요즘, 10명 중 3명은 취업준비를 하느라 졸업식 참석을 안 하겠다고 하는데요.(출처: 잡코리아) N포세대부터 이퇴백, 인구론 등 다양한 대학생들의 신조어가 생긴 요즘, 대학생들의 스트레스는 어느 정도인지, 그리고 이를 해결할 방법은 없는지 함께 알아보도록 할까요? 다른 글 더보기 ▶ [인포그래픽] 겨울철 항상 피곤한 당신 혹시 비타민 D 결핍? ▶ [인포그래픽] 쉽게 피해를 입는 금융사기, 가장 좋은 예방법은? ▶ [인포그래픽] 저축의 날, 행복한 노후를 위한 저축 노하우는? 이동희 2016. 2. 29. 더보기
입사선배가 들려주는 취업성공 노하우 ‘인구론’ 이라는 말을 들어보셨나요? ‘인문계 졸업생의 90%는 논다’는 신조어라고 해요. 그 만큼 취업이 어려운 현실을 반영하는 단어라고 할 수 있는데요. 미래에 대한 방황과 걱정이 가장 많아지는 시기가 바로 이 ‘취업준비생’의 시기인 것 같습니다. 취업을 위한 도움을 받을 수 있는 곳도 마땅치 않아, 홀로 고군분투하며 싸워가기가 십상인데요. 이 어려운 취업난을 헤쳐나갈 수 있는 방법을 찾기 위해 투모로우드리머즈가 모였습니다. 바로, 한화생명 입사선배 분들이 직접 일일 멘토로 나서 취업에 대한 노하우와 에피소드를 공유해주신다고 했기 때문이죠. 한화생명 입사선배가 대학생에게 들려주는 솔직담백한 취업이야기! 지금부터 같이 들어보겠습니다. ▶멘토의 입사 노하우 대공개! 뜻 깊은 자리에 일일 멘토가 되어주실 .. 2014. 11. 27. 더보기
채용담당자에게 듣는 한화그룹 2014 상반기 입사 노하우 ‘낙바생’이라는 말을 들어 보셨나요? 낙타가 바늘을 통과하듯 어려운 관문을 뚫고 취업하려는 ‘취업준비생(취준생)’을 뜻하는 단어인데요. 취업이 어려운 요즘 세대를 여실히 드러내는 말인것 같아요. 작년 12월 인크루트의 조사에 의하면 취준생들을 뒤흔든 키워드 1위는 ‘스펙’이었다고 합니다. 특히, 수치로 평가가 가능한 스펙을 말하는데요. 최근에는 “취업 8대 스펙(학벌, 학점, 토익, 어학연수, 자격증, 봉사활동, 인턴 경험, 수상경험)이 있어야 취직한다.”는 이야기까지 나오고 있습니다. 개인의 능력이나 가치관의 자리를 스펙이 차지하고 있는 이상 취준생들의 고충은 점점 늘어날 수 밖에 없겠죠. ▶스펙보다 중요한 것은 적성과 역량! “유능한 인재의 조건은 성실성과 인격, 용기, 자세다.”는 손자병법의 말처럼.. 2014. 4. 2. 더보기
금융사 취준생을 위한 성공하는 서류전형 작성법 올해 하반기 채용시장이 2009년 금융위기 수준으로 점쳐지면서 하반기 취업을 준비하는 취업준비생들의 속을 태우고 있습니다. 한화생명은 작년과 비슷한 50 여명의 채용규모를 유지하며, 9월 4일 오늘부터 13일 오후 3시까지 비교적 이른 일정으로 진행하는데요. 요즘 채용트렌드는 토익, 학점 등의 계산된 수치화가 아닌 개인의 능력과 적성 등을 파악하여 맞춤 인재를 발굴하는 '열린채용' 입니다. 한화생명도 지원자들의 경제적, 시간적인 부담을 줄이고 획일화된 기준이 아닌, 현장에서 창의성과 도전정신을 극대화할 수 있는 인재를 찾기 위해 달라졌는데요. 하반기 채용 변화 포인트와 금융사 취준생을 위한 성공하는 서류작성법, 지금 알려드립니다. ▶2013년 한화생명 하반기공채 모집요강! 한화생명 하반기 공채는 영업관리.. 2013. 9. 4. 더보기
금융사 취준생이 꼭 챙겨야할 여름방학 체크리스트 "아, 여름이다~~!" 바캉스에 휴가에 즐거운 여름입니다...만! 취업준비생에게는 여름방학도 취업전의 전초전인 느낌입니다. 7~9월에 이뤄지는 공채 전이니, 허투로 시간을 쓸수가 없습니다. 한 취업포털의 설문에 따르면 대학생 10명 중 8명이 방학동안 취업준비를 할 계획이라고 하니까요. 게으름과 나태함을 극복하고 채용에 한 걸음 다가설 여름방학, 놓쳐서는 안될 항목이 있습니다. 방학하자마자 개학이었던 지난 방학을 거울삼아, 이번 방학에는 좀 더 구체적이고 명확한 목표 수립을 합시다. 취업준비생에게 알려주는 여름방학 취업로드맵! 여름방학에 꼭 챙겨야 할 5계명을 체크하세요. ^^ ▶취업준비생의 취업 성공하는여름방학 5계명 1. 인턴? 아르바이트?! 한화생명 대학생 서포터즈에 지원하세요~! 가능한 한 자신의.. 2013. 6. 7. 더보기